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2016/03/25

【野村信託銀行】「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」に基づく行動計画を策定いたしました

| by:ウェブ管理者
より多くの女性が活躍できる環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1. 計画期間: 2016年(平成28年)4月1日 ~ 2021年(平成33年)3月31日
※本計画は計画期間中に見直すことがある。

2. 当社の課題
課題1:多様な働き方を支援する風土の醸成
課題2:女性が管理職として活躍しやすい環境の整備

3. 目標
2020年度末までに管理職に占める女性の割合を30%以上にする。
具体的には、現在(2016年3月)の17名を30名以上にする。


原文はこちら
http://www.nomura-trust.co.jp/company/pdf/kodokeikaku.pdf

18:09 | 金融:銀行
 

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