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2021/02/02

【日本ユニシス】日本ユニシスグループ 機構改革・人事異動

| by:ウェブ管理者
日本ユニシス株式会社(本社:東京都江東区、社長:平岡 昭良)は、下記の通り機構改革と人事異動
を行います。

1.機構改革(2021 年4 月1 日付)
2.役員人事

◆執行役員人事(2021 年4 月1 日付)
3.人事異動(役員以外)(2021 年4 月1 日付)
◆業務執行役員人事
◆組織長人事(ビジネスイノベーション部門、インキュベーション部門、
DX 推進部門、ビジネスサービス部門、コーポレートスタッフ、支社・支店)

日本ユニシスグループは持続的な成長に向けて、「顧客・パートナーと共に社会を豊かにする価値を提供し、社会課題を解決する企業」となるため、中期経営計画(Foresight in sight 2020)を2018 年5 月に発表し、計画達成に向けグループ一丸となって推進してきました。
当社グループを取り巻く外部環境は、VUCA の時代と言われるように、予測困難で先が見通せない不確実性の高い時代となりました。コロナ禍や自然災害、環境問題の脅威に晒される中で、デジタル社会への対応や変化は避けられず、継続的な変革が求められています。このような環境も踏まえ、当社グループは社会的価値の創出を追求することを通じて経済的価値の創出を図り、当社グループ全体の企業価値を持続的に向上させる新たなステージに向け、次期中期経営計画(2021→2023)の策定を進めております。
当社グループは、先見性と洞察力でテクノロジーの持つ可能性を引き出し、すべての人のために持続可能な社会を実現することを目指し、次期中期経営計画の重点施策の実行に向け、以下の機構改革・人事異動を行います。


原文はこちら
https://www.unisys.co.jp/news/nr_210202_unisys_personnel.pdf

15:02 | IT:決算・人事・IR
 

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