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2021/06/25

【コインチェック】コインチェック、柔軟な働き方部門にてホワイト企業アワード2021上半期を受賞 ホワイト企業認定では「シルバー」を取得

| by:ウェブ管理者
~ スピーディで柔軟な制度設計や制度を積極的に活用する社風が評価 事業の多角化に伴い、エンジニア組織を1年で2倍にすることを目指して採用を強化 ~

コインチェック株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役:蓮尾 聡、以下当社)は、一般財団法人日本次世代企業普及機構(以下ホワイト財団)が主催するホワイト企業アワード2021上半期を柔軟な働き方部門にて受賞いたしました。また、ホワイト財団が実施する「次世代に残すべき素晴らしい企業」を総合的に判断・評価する国内唯一の認定制度「ホワイト企業認定」にて、シルバー認定を取得いたしました。

当社は、変化の激しい暗号資産業界において、お客様や社会の想像を超えたサービスを提供するため、クリエイティブな雰囲気や文化を醸成することに重きをおき、多様なバックグラウンドを持つ社員が自由な発想や挑戦ができる組織づくりを目指してまいりました。現在は、暗号資産取引サービス「Coincheck」に留まらず、Coincheck NFT(β版)やバーチャル株主総会支援サービス「Sharely」など複数の新規サービスに挑戦していることに伴い、今年度中にエンジニア組織を現在の2倍に拡大することを目指して採用を強化しています。

当社は、今回の受賞をうけ、「次世代に残すべき素晴らしい企業」として引き続き社員の声を柔軟に取り入れた制度の企画・導入を推進するとともに、今後も「新しい価値交換を、もっと身近に」のコーポレートミッションの実現を目指し、社員の自由な発想や挑戦を促す働きやすい環境作りに取り組んでまいります。


原文はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000021553.html

14:00 | IT:決算・人事・IR
 

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